Экстремальный забег «Стальной Характер»
Под Воронежем в спортивном комплексе прошел экстремальный забег летнего сезона «Стальной Характер». На него зарегистрировались более 1 500 спортсменов и абсолютно каждый из них смог показать свой истинный стальной характер! Участвовать можно было в двух форматах: индивидуальном и командном, выбрав одну из дистанций - в три, пять, семь или десять километров. Индивидуальный подходит для хорошо подготовленных спортсменов или для тех, кто предпочитает заниматься спортом самостоятельно. Командный формат предполагал участие в забеге с группой друзей, коллег или единомышленников.
В этих необычных соревнованиях приняла участие и заводская сборная молодежная команда, организованная Молодежным советом при всесторонней поддержке первичной профсоюзной организации и руководства АО «Минудобрения». Команда выбрала командный формат участия и дистанцию в 3 км. Открыл мероприятие 4 мая 2024 года министр физической культуры и спорта Воронежской области Павел Чибисов, который не только вдохновил всех на победу, но и пробежал забег вместе с воронежцами! Перед началом забега прошла разминка, а далее самое сложное... На дистанции в 3 км. были подготовлены около десяти препятствий, среди которых были барьеры разной высоты, сети, мешки, «окна» и контейнер, на который необходимо было залезть. Но сделать это без чьей-либо помощи невозможно. Выход был один – командная работа. Учитывая, что команда участвовала в командном забеге, самое сложное было – это не потерять никого из участников на дистанции. Командные испытания так или иначе сплачивают коллектив, все объединяются, отрабатывается взаимопомощь, чувство плеча. По мнению участников команды - это было здорово, эмоции непередаваемые, это того стоило. Первичная профсоюзная организация получила Благодарственное письмо от организаторов мероприятия за сплочение командного духа, привлечение сотрудников к корпоративному спорту и участие в забеге «Стальной характер».
Участники заводской команды выразили благодарность председателю первичной профсоюзной организации и генеральному директору АО «Минудобрения» за предоставленную возможность принять участие в данном мероприятии, а также за поддержку в реализации молодежных инициатив.
Это мероприятие по задумке организаторов - не соревнование, а проверка на прочность. Главное – создание командного духа между незнакомыми людьми, а также членами трудовых коллективов.